Q&A

Q	有給はありますか？

A	あります。勤務開始6ヶ月経過後、1年目は10日、2年目は11日支給されます。

Q	社会保険や厚生年金には入れますか？

A	入れます。勤務時間が、週に30時間を超えるお仕事であれば、社会保険・厚生年金への加入資格（加入義務）が出来ますので、すでに年金を受給しているなどの一部例外を除きすべて加入して頂けます。

Q	失業保険には入れますか？

A	入れます。勤務時間が、週に20時間を超えるお仕事であれば、雇用保険（失業保険）への加入資格（加入義務）が出来ますので、加入して頂けます。

Q	交通費は出ますか？

A	出ます。基本的には会社規程になり、車通勤者にはガソリン代を会社規定で計算します。またバス・電車通勤者には基本的には実費か、雇用契約上の労働時間に対して、時間当たり72円を支給致します。

Q	髪の毛が茶色でも働けますか？

A	働けます。ただし、明るすぎる場合など、紹介先責任者の判断を仰ぐ場合があります。

※この程度であれば全く問題ありませんが、人によって見え方が違う場合もあるため、担当者に気軽に相談してみてください。

Q	よく未経験者歓迎とありますが、本当に未経験でも働けますか？

A	働けます。看護助手や介護スタッフ、また製造スタッフの多くが未経験からスタートされています。誰でも最初は、未経験からのスタートと言えるかもしれません。むしろそのお仕事が楽しく思えるか思えないか、向いているか向いていないかなど、経験豊富な担当者がご相談に乗らせて頂いています。